“我们不缺钱，但需要更规范的公司治理结构、更全球化的人才、渠道资源。”

2009年4月，国际金融危机影响严重之时，美国私募股权智慧之选大腕凯雷旗下亚洲增长基金逆市向“”注资1.5亿元。不少人认为这一举动是为“”的资金“解渴”，也是为其上市做铺垫。

然而，设计师出身的夏国新却说，“我向来不差钱，上市也不急。引入国际资本，实际上是为了引入更规范的公司治理结构、更全球化的人才、渠道资源，让品牌价值有进一步的提升。”

“”只是深圳服装企业从传统“夫妻店”走向现代企业的一个缩影。玛丝菲尔、影儿、艺之卉……一批曾经完全依赖设计师夫妇创业的深圳知名服装品牌，随着发展壮大，已建立了完善的现代企业管理制度，并在全球范围内“招兵买马”，引才引智。

成立于1998年的“爱特爱”（EITIE），是深圳中小型服装企业的翘楚。去年完成销售额5亿元，200家门店还开到了新加坡、吉隆坡和莫斯科。

爱特爱服饰（深圳）有限公司董事长李秀土透露，自己的成功之道首推“借用法国人的脑子设计人的时尚”。从2003年起，“爱特爱”每年耗资千万元，引入法国设计师团队，采用欧洲面料，依照人体型、肤色特点设计，打造拥有“法国品质、价格”的时尚产品。

“合作9年来，爱特爱每年销售规模都会增加30%，收银也会增加30%，实现了规模与效益同步增长，说明"借脑"借对了。”李秀土说。