室内空气检测加盟_室内空气检测加盟费用多少_怎么样

加盟介绍

　　创绿家环保科技有限公司是一家专业从事光触媒产品研发、生产、销售及空气净化检测的新兴高科技企业，生产研发中心位于江苏省南京市，运营中心位于浙江省杭州市。公司拥有行业门槛很高的室内环境净化治理级别资质以及江苏省级别资质（截至目前，创绿家在全国是单独一家拥有“双甲”资质的室内空气净化企业），同时公司是室内装饰协会室内环境净化治理委员会会员单位。公司拥有行业较好、华东理工大学教授为主的研发团队，经过多年探索研究，吸收国际先进技术，公司已成功开发出家用光触媒、车用光触媒、工程用光触媒三大系列共20余种产品。
　　创绿家旗下现有两大品牌，分别为主打专业除甲醛服务的“绿赞空气管家”和健康类快消品牌“GREENCOAT”。创绿家空气净化除甲醛加盟店很快就可以赚回成本；创绿家空气净化除甲醛加盟费用多少钱呢？点击在线咨询就可以知道。
　　如今的，各种污染已经是触目惊心，国民对环境污染深恶痛绝。越来越多的家庭智慧之选汽车消费与住房装修，由此造成的室内（车内）空气污染种类也逐渐增多。科学说明，在室内空气污染物中容易对人体形成重大危害的有：甲醛、苯、氨、TVOC（总挥发性有机物）、放射性物质氡以及电磁波等。世界卫生组织（WHO）已将甲醛列为十大健康“杀手”之一。这些物质来源广泛，危害严重，有的甚至影响到家庭几代人的身心健康。
　　有研究表明，室内装修污染浓度一般要比室外空气污染高2-5倍，某些情况下甚至要高几十上百倍！近年来，关于室内装修污染引发的灾难事故及维权事件也屡见媒体报端，引起政府高度重视，也促使人们认识到健康与环境的重要性，对居住和工作环境提出了更高的要求。今天，装修装饰后的环境检测治理成了人们的共识，越来越多的消费者已将室内检测治污费用纳入到装修预算中，室内空气净化处理行业迎来了快的发展阶段，同时绿色GDP也已经上升为了的发展战略。

加盟优势

　　公司实力
　　上市公司背景，专利产品优势，行业门槛很高的室内环境净化治理级别施工资质，30余名经过专业培训具有高等资质证书的室内环境治理人员，掌握七项室内环境净化治理实用技术和多项技术。
　　品牌支持
　　创绿家以高新环保产业为主营业务,以好的产品和精细的服务，为顾客营造健康舒适的环境，塑造了合格的品牌形象。公司强大的整合营销手段，成熟的市场运营方案，让合作伙伴能够共享品牌资源。
　　培训支持
　　总部全面系统的培训，可以让加盟商快速掌握技术、市场、管理、服务等方面的多种技巧。公司对每一位加盟商进行从经营管理到技术服务的相关培训支持，并且进行跟踪服务。公司每年会定期举行加盟商培训大会，提升加盟商的营销能力和团队管理能力。
　　营销支持
　　总部为合作商量身定做行之的营销方案，提供从开业前的市场调查、创业评估、店址选择、员工培训，到合作后的开业指导、市场开拓、活动宣传、公共关系、市场督导等各种支持服务。
　　网络支持
　　总部专门的网络技术人员会协助加盟商进行网站建设，教会加盟商运用好网络推广。
　　商务支持
　　合作伙伴进行集团销售或大单竞标时，总部可以指派商务组协助谈判签约。
　　区域保护
　　总部贯彻执行严格的区域保护政策，提高/增加代理商区域利益独享。
　　后续支持
　　加盟后，加盟商遇到任何问题都可向总部寻求帮助，总部会在前茅时间解决。代理商可免费参加公司召开的各类社会公关活动、经验交流会、招商会、代理商会议等，免费享受公司相关信息资料、相关媒体、行业协会等社会关系资源支持。

加盟流程

　　1、智慧之选加盟者公司网上或拨打加盟电话咨询；
　　2、经公司知道，了解加盟流程后，智慧之选加盟者按照公司要求进行选址；
　　3、将对智慧之选加盟者所选店面地点进行综合考察及评估，评估，方可办理加盟；
　　4、客服部人员向智慧之选加盟者讲解公司合同规定等加盟条例，待无异议后方可签订加盟合同；
　　5、按加盟店铺类型，智慧之选者到公司总部按统一缴费标准缴纳加盟费用；
　　6、根据店铺类型进行专业一体化装修，装修及设备待工程部做出预算，智慧之选加盟者缴纳费用后，工程部方可施工；
　　7、将对智慧之选加盟者及其店铺服务人员进行综合培训（理论和实际操作）进行专业全免的综合考核；
　　8、店面装修完成并且所有设备订购齐全后，加盟商方可向公司订货部致电首批用料；
　　9、企划部免费为加盟商提供开业活动所需平面素材及活动方案意见；
　　10、对加盟商进行后续疑难问题的解答并对运营中出现的问题及时监督管理，一体化全免专业的保驾护航。

加盟条件

　　1.认同公司的企业文化，认可公司的产品，愿与总部携手共进；
　　2.具有敏锐的商业嗅觉，热爱环保事业；
　　3.具有一定的经济基础和智慧之选能力；
　　4.具备一定的学习能力，经营管理能力和市场开拓能力；
　　5.要具备合格的商业信誉，服务意识和团队精神，维护公司品牌形象，合法经营。
　　6.能够配合参加总部组织的培训，如期完成总部相应的考核指标；
　　7.拥有对自己未来的发展规划及合格的社会责任感