孩子是父母生命的延续，为他们提供合格的生活和学习环境，是每个父母的心愿。目前婴幼儿早教教育热销市场，凭借独特的产品优势受到众多消费者好评。店内产品包括图片、视频、音乐等，让孩子在轻松愉悦的环境中学习。以下是该项目具体介绍，一起看看吧!

　　婴幼儿早教教育融合早期教育经验与国际较新早教成果，集图书、视频、音乐于一体，帮助父母更、简易、贴心的掌握育儿之道。

　　婴幼儿早教教育遵循宝宝身心发展与学习规律，从宝宝学习环境互动的主题宝宝、抚育人与生活环境入手，按月逐步进阶，宝宝玩具+网络教学平台+宝宝视频在线多种学习工具，教会家长爱孩子的方法，让宝宝在快乐中互动成长，建立自我学习系统。

　　婴幼儿早教教育以无处不在的品牌形象深深植根于县级市场，普通消费者时时处处都能够接触的到的终端，使得在民众心目中建立了较好的品牌美誉。另外，智高科学大卫营通过为消费者提供负责任的品质产品，使口碑成为自然的宣传手段。

　　新生儿父母年龄的下移和文化层次的提高，表现在对育养知识的渴求和健康意识的增强，伴之而来的是对多功能、多样化的产品，高品质的服务及专业指导的渴求。现代父母对孕妇、婴儿健康的要求，已经开始由简单的物质供应、传统的生理呵护，转向更注意心理的调适、心灵的沟通及科学育儿文化的熏陶。中国人口众多，婴儿数量所占比重越来越大，因此，婴幼儿早教需求也来越大!

　　如何使孩子健康、茁壮地成长，成为家庭创业的重点。年轻父母们在孩子身上的创业，无论在人力、物力还是财力上，都无怨无悔，毫不吝啬。育婴师培训体系不完善，不成熟，而大量的育婴师需求市场存在，导致育婴师从业和育婴师培训市场同时劲爆!专业的系统化培训过的育婴师，已成大家追捧的对象，不仅就业容易，而且赢利也越来越高!

　　团队优势：拥有一支经验丰富、理论与实践相结合的母婴 早教 营养

家庭服务的团队：拥有一批年富力强、富有战斗力和实际经验高素质的管理团队：拥有有一支通过系统培训的店长服务团队：拥有培训合格、具有从业资格证书，服务技能过硬的婴幼家庭陪伴教育服务团队。

　　教研优势：根据七年的管理运营体系，编写和出版了家庭婴幼儿陪伴服务《育婴师》、《月嫂》、《母婴护理员》、《午托管理》等系列培训丛书。专业性的研发团队确保了服务品质的不段发展;确保了连锁企业持续性的发展。

　　服务优势：根据不同城市的加盟建店需求，建立了不同服务特色的婴幼儿早教教育服务项目标准店，《PBCE育婴师标准店》、《博爱月嫂标准店》、《午托标准店》等，满足了各种婴幼儿家庭陪伴教育服务的需求。

　　管理优势：实行ERP管理软件信息化管理优势，建立了标准化成熟的管理体系 完全确保了连锁企业规范化 标准化运营、提高了资源共享和管理工作的效率。

　　发展优势：国内的早教行业热仍在探索、摸索阶段，还并未成熟，未来五到十年时间，将是国内早教市场发展的黄金时期，对于初涉行业的创业者，的方式就是选择一个有实力的品牌加盟。而在选择品牌上一定要注重这个机构的营运模式和管理模式，更要看这个品牌在市场的认知度、占有力及品牌效应。陪伴式教育体系(HOPEPARTNER FAMILY-CAREEDUCATIONSYSTEM)从2004年成立以来，以它的专业、科学的营运及管理模式以及强大的品牌号召力在国内市场无以伦比。给热爱婴幼儿早教教育的创业者带来了无比的商机。

　　1.加盟咨询

　　有意向者可邮件、电话、登陆网站或本人直接来总部考察。

　　2.加盟申请

　　具备适当的加盟能力、经营能力和合适的经营门店，即可向总部递交加盟申请。

　　3.签定《加盟合同》

　　加盟合同是在本着双方互利互惠、共同发展的原则下，明确双方权利和义务的合作关系。

　　4.统一门店装修

　　签定加盟合同后，根据连锁总部统一制定装修风格，并按总部无偿提供的效果图及详细施工图。

　　5.系统培训

　　在店铺装修的同时，总部对加盟店技术人员现场培训，培训人员1-4人，时间不限直到学会为止，满意为止，确保加盟店迅速成功运营。

　　6.开业准备

　　做好开业前准备，选择好的开业日期。加盟店正常开业后，长期免费提供新技术、新产品升级服务，让您轻松开店，稳妥发展！

　　1、必须是年满十八岁的拥有合法身份的公民。资金取得合法。

　　2、对行业了解，对特许经营有一定的认知。对行业的“诚信、务实”的经营理念有认同。

　　3、具备一定管理、协调与社交能力，对公司事业有高度的热情与执着，并有一定的社会历练。

　　4、加盟者有一定的服务业经验与管理能力，及具备敬业精神。

　　5、能够按照公司的要求，统一形象、统一设计装修、统一促销宣传、统一技术标准、统一设备设施、统一管理体系。